导语

　　Oh~ 今天的铅笔道有一个别致的小标签，是“2016中国企业服务峰会”的合作媒体，还是名单中的第一名，有些小紧张，感谢主办方IDG、36氪对我们的宠幸。

　　这次大会，也是铅笔道的首秀了，第一次驻场报道如此规模的峰会活动。在北京751时尚设计广场79罐，我们有一个大约6平米的精美小展台，美女帅哥记者已经驻场，报道本次活动。

　　活动的参会嘉宾业务多为企业级服务，如SaaS服务商金蝶云、纷享销客等；数据服务商GrowingIO、聚合数据等；安全服务商安全狗、青藤云安全、四叶草安全等。

　　本文主要介绍金蝶云在移动办公方面的探索心得。以下为金蝶云之家CEO田荣举在会上的分享内容：
相关信息：厦门金蝶ERP 金蝶财务软件
相关信息：厦门金蝶软件服务中心

　　小微企业的SaaS服务

　　上午很多嘉宾谈到企业级SaaS服务进入一个风口。面临这个风口，我们是否现在就能飞起来？这个答案大家可以去想。

　　从今天来讲，我们从事企业SaaS服务已有很长时段，早在2000年，我们就推出ASP服务，（当时企业服务叫ASP），发展了300多家企业，后来业务暂时停滞。后来总结，当时做的太早了，但并没有停止步伐。

　　后来我们开启了今天的品牌教育“友商网”，这是面向小微企业的SaaS服务，经过8~9年时间，今天“友商网”已经成为小微企业SaaS服务的第一品牌。

　　跟刚才观点一样，那时由于移动交互的缺陷，我们的业务遇到很大挑战。但很有意思，我们成功孵化了两项业务，随手记和快递100，可能在座很多人都使用过，

　　从2010年开始，我们继续探索，面向企业级的移动究竟应该怎么做？那时我们也大胆引入微博的概念，最终我们认为未来的企业应该要更加注重团队。所以，当时我们推出金蝶微博，也就是云之家的第一个版本。

　　2012年，我们又引入IM技术为企业办公提供更强支撑。

　　我想说这个问题是什么呢？我们都知道，企业级市场需要有一个持续关注，长期经营的过程。为什么今天这个话题觉突然特别热了？我想这是源于整个社会的眼界，加速了这个进程。

　　我们可以看到，通过移动的技术，像微信、支付宝，对传统行业产生了很大的挑战。为什么传统的银行，过去很强势，现在却遇到挑战呢？因为消费者的力量是非常大的。我想在座各位应该都习惯了可以不带钱包，大店小店都用微信来支付的过程。这种力量其实是无可阻挡的。

　　科技的发展进一步帮助了消费者追求更好的体验，而这种体验的力量，最终迫使企业改变也无法阻挡。
相关信息：厦门金蝶ERP 金蝶财务软件
相关信息：厦门金蝶软件服务中心

　　年轻人的企业自治方式

　　实际上很多其他企业，都面临着跨界竞争等等压力。这也是为什么今天大家对这个话题非常热的一个很重要的因素。

　　比如员工对于企业来说，就是一个很大的一个驱动力。尤其近两年，大家给85、90后贴一个标签。其实这是不恰当的，年轻人永远有新的想法。

　　年轻人对现有的企业自治提出了更高的要求。比如说他不太习惯于课程式的方式，更希望有平等的沟通。包括在工作方式上，年轻人更习惯于比较弹性的工作，甚至希望能够在家里办公。

　　现在的员工更希望给他一个机会自主创新，而不是都由领导去安排，他希望得到更多的认同。我想这是也都是现在当下很多企业面临的挑战。

　　拿云之家团队来讲，它其实是一个独立的业务，我们也面临一些新员工的挑战，但我们会坚定不移地去鼓励新员工能有更多的创新，我想这就是企业面临的挑战。所以，当企业面临业务创新，还有任何挑战的时候，他一定要想如何借助移动互联网帮助他提升管理加速，实现企业管理创新。
相关信息：厦门金蝶ERP 金蝶财务软件
相关信息：厦门金蝶软件服务中心

　　海尔创新带来的启发

　　海尔大家都很熟悉，它是一个非常成功的制造企业。但海尔直到今天为止还很辉煌，为什么当你和它齐名的家电企业已经不行了呢？

　　其实这源自海尔的坚持创新理念，7年前，海尔的张瑞敏就提出互联网转型，并且他们有实际的举措。比如海尔率先提了人单合一、自组织、把海尔的业务单元进行细分、让小的团队有创业的感觉等。

　　在具体落地方面，海尔也有一些具体举措，他们移动互联网的战略举措非常简单，就是强调连接，通过移动互联网技术打造全面的协同办公体验，让海尔的所有员工连接在一起，实现信息的聚合，因为信息透明是应该新时代的一个特征。

　　而传统管理，往往是通过信息不对称实现管理，但今天的员工已经不太满足于这样的模式。

　　移动互联网能很方便地把一些应用聚合，能很方便地服务员工。信息极度透明，也更能够支撑创新。

　　我们看到，海尔通过多年的努力，在大众创新方面有了非常好的成绩。

　　如果大家买过海尔产品可能有体会，叫“一路顺”，其实这就是很巧妙地通过移动互联网来创新海尔的物流业务。通过这样一个方式，使得海尔原有的物流团队自己变为自己的老板，成为一种典型的共享经济的模式，但它是由一个企业把它孵化出来。

　　最后一点，其实海尔通过移动互联网方式——“海立方”，使得海尔的研发创新得到非常突出的表现。海尔通过移动互联网的长线已经连接近8万名员工，有1000多个项目在孵化，100多个小微企业的年收入已经超过一亿，这是能实际看到的效果。
相关信息：厦门金蝶ERP 金蝶财务软件
相关信息：厦门金蝶软件服务中心

　　移动办公一站式服务

　　最后简单看一下金蝶云之家，从2010年孵化开始到现在六年的时间，云之家已经成功打造了一个企业的移动办公入口，为企业提供一站式的移动应用服务。

　　什 么是一站式呢？大家知道企业的管理，不管大小，它所需要的应用其实都希望能满足他人财物、产供销等各方面的应用。其实我们云之家主要做连接，整合了很多合 作伙伴，包括像金蝶原有的ERP服务，还有金山、滴滴等合作伙伴，为企业提供丰富的移动应用。这是一个连接画面。我们通过这样一站式的服务也积累了很多客 户，如海尔。

　　除了海尔以外，现在已经有了像房地产行业，如万科，也有互联网公司，如乐视，也有食品，如伊利等，我们有大量的客户，现在企业已达150万。

　　在年初的IDC的排名方面，金蝶云之家已经是整个中国移动办公市场排名的第一，其实这也反映了一点，企业级的SaaS服务市场应该是一个需要立足远大目标、长期经营的一个过程。

　　当然，我们觉得目前应该还只是个起点，正如上午大会所说的，其实整个SaaS服务目前应该说热度很高，我们相信未来市场机会很大。所以，金蝶云之家我们也非常开放，非常欢迎各位有志于我们企业SaaS服务的厂商大家一起合作，一起把这个市场做大。
相关信息：厦门金蝶ERP 金蝶财务软件
相关信息：厦门金蝶软件服务中心